{"id":19963,"date":"2026-02-26T16:54:22","date_gmt":"2026-02-26T19:54:22","guid":{"rendered":"https:\/\/previnorte.com.br\/site2\/?p=19963"},"modified":"2026-02-27T17:05:54","modified_gmt":"2026-02-27T20:05:54","slug":"previnorte-publica-relatorio-de-gestao-de-2025-evidenciando-transparencia-e-boas-praticas","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/previnorte.com.br\/site2\/previnorte-publica-relatorio-de-gestao-de-2025-evidenciando-transparencia-e-boas-praticas\/","title":{"rendered":"Previnorte publica\u00a0Relat\u00f3rio de Gest\u00e3o de 2025, evidenciando transpar\u00eancia e boas pr\u00e1ticas."},"content":{"rendered":"\n<p class=\"has-medium-font-size\">A Previnorte divulgou seu Relat\u00f3rio de Gest\u00e3o referente ao exerc\u00edcio de 2025, destacando avan\u00e7os significativos na administra\u00e7\u00e3o dos planos de benef\u00edcios e no fortalecimento institucional. Conduzida com responsabilidade, transpar\u00eancia e ader\u00eancia \u00e0s boas pr\u00e1ticas de governan\u00e7a, gest\u00e3o de riscos e compliance, a Funda\u00e7\u00e3o cumpriu as a\u00e7\u00f5es previstas no planejamento anual e consolidou importantes entregas ao longo do ano.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\"><strong>Destaques institucionais do exerc\u00edcio<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\">Entre os principais resultados apresentados, destacam-se:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li class=\"has-medium-font-size\"><strong>Recertifica\u00e7\u00e3o da ISO 9001 com 100% de conformidade<\/strong>, refor\u00e7ando a ader\u00eancia dos processos aos requisitos normativos e \u00e0 busca cont\u00ednua pela qualidade.<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-medium-font-size\"><strong>Aprova\u00e7\u00e3o, pela PREVIC, da altera\u00e7\u00e3o do Estatuto da Funda\u00e7\u00e3o<\/strong>, modernizando o modelo de governan\u00e7a e alinhando-o \u00e0s pr\u00e1ticas regulat\u00f3rias atuais.<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-medium-font-size\"><strong>Distribui\u00e7\u00e3o de R$ 77 milh\u00f5es em super\u00e1vit acumulado<\/strong>&nbsp;aos participantes do maior plano de Benef\u00edcio Definido (01-A) e de Contribui\u00e7\u00e3o Definida (01-B).<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-medium-font-size\"><strong>Desempenho positivo em todos os sete planos de benef\u00edcios<\/strong>, em linha com a pol\u00edtica de investimentos da Funda\u00e7\u00e3o.<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-medium-font-size\"><strong>Medidas de otimiza\u00e7\u00e3o operacional<\/strong>&nbsp;que geraram&nbsp;<strong>economia anual superior a R$ 100 mil<\/strong>.<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-medium-font-size\"><strong>\u00cdndice de satisfa\u00e7\u00e3o de 97%<\/strong>&nbsp;na pesquisa realizada com participantes, evidenciando a efetividade das a\u00e7\u00f5es de atendimento e comunica\u00e7\u00e3o.<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-medium-font-size\"><strong>Conclus\u00e3o da implanta\u00e7\u00e3o do novo ERP Previdenci\u00e1rio<\/strong>, ampliando a moderniza\u00e7\u00e3o e a efici\u00eancia dos processos internos.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\"><strong>Desempenho em um ano desafiador<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\">O contexto econ\u00f4mico de 2025 foi marcado por volatilidade e desafios relevantes. Mesmo diante desse cen\u00e1rio, todos os planos administrados pela Previnorte registraram resultados positivos ao longo do ano. Esse desempenho foi sustentado por an\u00e1lises t\u00e9cnicas consistentes, monitoramento cont\u00ednuo de riscos e alinhamento \u00e0s diretrizes estrat\u00e9gicas de longo prazo.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\">O Relat\u00f3rio de Gest\u00e3o re\u00fane em se\u00e7\u00f5es espec\u00edficas as an\u00e1lises financeiras, detalhando a performance dos planos e a execu\u00e7\u00e3o de pol\u00edticas de investimentos ao longo do exerc\u00edcio.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\"><strong>Prioridades para 2026<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\">Com os resultados consolidados de 2025, a Funda\u00e7\u00e3o j\u00e1 est\u00e1 executando, desde o primeiro dia do ano, as a\u00e7\u00f5es estrat\u00e9gicas que foram planejadas para 2026. Entre os focos est\u00e3o:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li class=\"has-medium-font-size\">Aprimoramento cont\u00ednuo da gest\u00e3o;<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-medium-font-size\">Moderniza\u00e7\u00e3o dos processos internos;<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-medium-font-size\">Avan\u00e7o nas iniciativas voltadas \u00e0 sustentabilidade atuarial e administrativa dos planos.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\">Essas diretrizes refor\u00e7am o compromisso da Previnorte com a solidez e a continuidade das solu\u00e7\u00f5es previdenci\u00e1rias oferecidas aos participantes.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\"><strong>Compromisso com participantes e patrocinadores<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\">A Diretoria agradece a confian\u00e7a de participantes, patrocinadores e inst\u00e2ncias de governan\u00e7a, reafirmando seu compromisso com uma atua\u00e7\u00e3o respons\u00e1vel, \u00edntegra e alinhada \u00e0s melhores pr\u00e1ticas de gest\u00e3o.<\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-buttons is-layout-flex wp-block-buttons-is-layout-flex\">\n<div class=\"wp-block-button\"><a class=\"wp-block-button__link has-black-color has-luminous-vivid-amber-background-color has-text-color has-background has-link-color wp-element-button\" href=\"https:\/\/previnorte.com.br\/site2\/wp-content\/uploads\/2026\/02\/Relatorio-de-Gestao-da-Previnorte-2025-com-parte-integrante.pdf\"><strong>Ver Relat\u00f3rio de Gest\u00e3o<\/strong><\/a><\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<div style=\"height:66px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n\n\n<p class=\"has-small-font-size\">Compartilhe esta mat\u00e9ria:<\/p>\n\n\n\n<p><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>A Previnorte divulgou seu Relat\u00f3rio de Gest\u00e3o referente ao exerc\u00edcio de 2025, destacando avan\u00e7os significativos na administra\u00e7\u00e3o dos planos de benef\u00edcios e no fortalecimento institucional. 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